惠州学院2013年招聘辅导员及相关专业技术人员公告(4)
2013-06-20 18:56 惠州人事考试网 来源：惠州教师招聘网
三、报名审核及要求
在以上两类人员招聘中，港澳学习、国外留学归来人员报名者须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有我驻外使领馆开具的证明材料。 曾因犯罪受过刑事处罚或刑事处罚期限未满的人员、在国(境)外有犯罪纪录人员、在接受审计及纪律审查人员或涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的人员、受行政开除处分未满5年或其他行政处分正在处分期的人员、近两年内在广东省机关及事业单位招录(聘)中存在违纪行为的人员,以及其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受报名。
四、体检
通知拟聘人选到指定的三级甲等医疗机构进行体检，体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(试行)》执行。
五、考察和录用
根据考试总成绩、体检情况，将拟聘用人员名单报我院院长办公会研究决定后，在惠州市人社局网站公示最后录用人员名单，公示期为7天。公示无异议后办理报到入户手续。
六、有关说明
1、辅导员招聘相关说明
(1)聘用人员属应届毕业生的须于正式录用名单公布起10天内与我院签订毕业研究生就业协议书，待毕业后办理正式聘用手续，逾期不签毕业研究生就业协议书，视为自动放弃;规定时间内未签协议的，视为自动放弃;拟录用人员因体检、考察不合格或本人放弃录用资格的或视为自动放弃的，所缺的名额将在总成绩由高到低顺序递补录用。
(2)录用人员报到后，一律按辅导员安排岗位进行管理。
(3)本次招聘成立招聘工作领导小组，成员分别由分管院领导以及人事处、学生处、纪委等相关部门的负责同志组成，面试专家由学院届时随机抽取确定。
2、专业技术人员招聘相关说明
录用人员报到后，按照惠州学院岗位设置与人员聘用管理相关规定及要求，安排岗位级别和聘用事宜。
3、引进的优惠政策按惠州学院现行办法执行。
4、应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且与在《广东省事业单位公开招聘人员报名表》和所提供的简历、材料中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效，今后不准许参加我院公开招聘，并承担相应法律责任。
5、本次招聘是在惠州市人力资源与社会保障局有关部门指导下，在惠州学院纪委监察室监督下(纪委监察室电话：0752-2527273)，由惠州学院人事处和学生处分别负责招聘工作具体事宜。
七、薪酬待遇
公开招聘录用人员纳入事业单位编制，按照国家、广东省及学院政策规定的事业单位各类人员薪酬标准兑现相关待遇。
附件4：《惠州学院2013年度公开招聘报名汇总表》。
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（编辑：惠州华图）
