2020年9月深圳信息职业技术学院选聘教师等聘用制人员公告（149名）
2020-09-17 17:24 惠州人事考试网 来源：广东教师招聘网
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根据工作需要，深圳信息职业技术学院选聘教师等聘用制人员共149名。现将有关事项公告如下：
一、选聘岗位及人数
本次选聘聘用制教师、专职科研人员、工作人员共149名，其中教师143名，专职科研人员4名、工作人员2名。具体岗位和岗位条件要求详见《深圳信息职业技术学院2020年9月选聘教师等聘用制人员岗位表》(下称《岗位表》，详见附件1)。
二、学校简介
2002年4月，深圳信息职业技术学院经教育部、广东省人民政府、深圳市人民政府批准成立。学校大运村校园总面积92.49万平方米，建筑面积58.48万平方米。学校依托深圳支柱产业背景，强化信息技术特色，现开设以信息类为主专业47个，现有在校学生2万余人;教职工1338人，专任教师701人，专任教师中博士教师322人，教师博士化率45.9%;“双师素质”教师比例89%;学校有全国职业院校教师教学创新团队1个，国家级教学团队1个，国家万人计划教学名师1人;广东省教学名师4人，“特支计划”教学名师3人，“珠江学者”9人;“鹏城学者”9人，深圳市高层次专业人才60人;广东省高层次技能兼职教师12人。
建校以来，学校始终与国家高职教育重大任务同频共振，与深圳特区同呼吸共奋进，植根于深圳强大的ICT产业集群和优渥的创新生态体系，紧密服务地方经济社会发展需求，以立德树人为根本，以高质量发展为引领，坚持党建领航和改革活校、平台筑校、人才强校、质量立校、科研兴校、开放办校(“1+6”工作体系)，坚持做优做强信息特色，锐意改革，开拓进取，入选全国高职教育服务贡献50强、教学管理50强、实习管理50强、教学资源50强;获中央财政支持的国家级高等职业教育实训基地2个，入选教育部首批“高校数字媒体产教融合创新应用示范基地”、教育部工业机器人领域职业教育项目合作院校、教育部第三代半导体应用协同创新中心;获教育部“全国党建工作标杆院系”立项，成为唯一一所获立项的高职院校;诗经文化传承基地入选全国普通高校中华优秀传统文化传承基地，实现了全国高职院校零的突破......
学校办学实现了从“追赶者”到“引领者”的跨越式发展，成功跻身全国高职“第一方阵”，是一所特色鲜明、实力雄厚、成长性好、竞争力强的国家示范(骨干)高职院校、国家优质专科高等职业院校、国家“双高计划”高水平学校B档建设单位。
三、选聘条件
应聘人员应满足以下有关条件要求：
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行，遵纪守法，愿意履行我校教职工义务;
4.具备岗位所需的专业或技能条件;
5.具备正常履行岗位职责的身体条件;
6.具备岗位所需要的其他条件。
(二)教师岗位、专职科研人员岗位、工作人员岗位条件要求：
1.岗位学历学位要求为博士研究生的，应为全日制博士学历(全脱产)，在2021年8月31日及以前毕业并取得博士学位，且符合本公告及选聘岗位所要求的条件;
2.应聘人员博士毕业院校应为国内重点院校或与国内重点院校排名相当的海外院校;应聘人员高等教育阶段第一学历应为全日制大学本科学历，不含专升本、专插本等形式;
3.应当符合相应岗位的年龄要求;
4.符合岗位有关专业要求和其他条件要求;
5.具有较高水平的科研、教研能力;
6.具备较强的语言表达能力和逻辑思维能力，具备履行相应岗位的能力水平。
(三)高技能教师岗位条件要求：
1.在聘副高及以上专业技术岗位2年以上;
2.获得省级及以上技能类荣誉称号;
3.获其他省级及以上荣誉称号、奖项;或主持过省级及以上职业教育领域教研、实训课程、精品课程建设等项目;或具有带队参加省级及以上职业技能竞赛获奖经历;
4.符合岗位有关专业要求和其他条件要求。
(四)有下列情况者，不予接受报名：
1.受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员;
2.非地方班的军队院校应届毕业生;
3.现役军人;
4.未经现单位同意的深圳市事业单位常设岗位工作人员;
5.法律法规规定的其他情形。
四、用人方式、薪酬待遇及优惠政策
(一)用人方式。本公告所指聘用制人员，是指以劳动合同形式聘用，不使用事业单位编制，纳入学校教职工统一管理，执行学校校内聘用制工资福利制度的工作人员。
(二)薪酬待遇。本次招聘的教师、高技能教师、专职科研人员、工作人员工资福利待遇按照学校聘用制岗位有关标准执行，税前年薪不低于35万元，社会保险、住房公积金按照深圳市和学校有关规定执行。
(三)优惠政策。有关人员符合深圳市高层次人才申报条件并获得认定者，可申请获得深圳市高层次人才奖励补贴，其中：
1.两院院士和杰出人才，奖励补贴标准为600万元。
2.国家级领军人才和A类人才，奖励补贴标准为300万元。
3.地方级领军人才和B类人才，奖励补贴标准为200万元。
4.后备级人才和C类人才，奖励补贴标准为160万元。
具体按照深圳市相关政策执行。
