2017年潮州市饶平县招聘20名教师公告(2)
2017-11-03 12:34 惠州人事考试网 来源:广东事业单位招聘网
(二)报名要求
1.考生须诚信报名,凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考和聘用资格。
2.应届毕业生须于2018年8月1日前取得相应学历、学位、教师资格等证书。
3.每个报考人员只能报考一个符合招聘条件的职位。
(三)资格审查
招聘领导小组按照招聘对象、招聘条件及招聘岗位要求,对报考人员提供资料进行资格审核,符合条件者确定为面试考核对象,并通知面试。
四、考试
考试采取面试考核的方式,满分为100分,最低合格分数线为60分。主要测评考生的教育教学能力、组织能力和处理学生问题的应变能力。在面试考核成绩合格者中,按照招聘岗位拟聘用人数1:1的比例从高分到低分确定拟聘人员,并签订《毕业生就业协议书》。
五、体检和考察
(一)拟聘用人员确定为体检对象,体检标准按《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行,体检时间、地点另行通知。未按照规定时间、地点参加体检者,取消其体检资格,缺额不予递补。
(二)体检合格者进入考察程序。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)有关要求组织实施。
六、公示和聘用
(一)报考人员经考试、体检、考察合格后,名单在饶平教育信息网(www.rpjyxxw.com)、饶平县人民政府网(http://www.raoping.gov.cn/)进行公示,公示时间为7个工作日。经公示无异议的,按照规定办理聘用手续。
(二)被聘用人员身份为事业单位编制,试用期按国家和广东省的有关规定执行;试用期满考核合格的,按规定办理岗位聘用手续,执行国家有关政策规定享受所聘用岗位相应的工资福利待遇;试用期满经考核不合格的,取消其聘用资格。
(三)被聘用人员必须在聘用单位服务满5周年后,方可申请工作调动。
(四)被聘用人员符合饶平县引进急需紧缺高层次人才相关政策的的,享受相应待遇。
(五)考生在招考过程中如伪造、涂改证件、证明,或者以其他不正当手段获取应聘资格的,在考试、体检或者考核过程中作弊的,取消其考试资格或聘用资格,且3年内不得参加饶平县事业单位招聘,构成犯罪的依法追究刑事责任。
(六)受聘人员须在通知期限内到县教育局领取介绍信,并在规定时间内到招聘单位报到,逾期作自动放弃聘用资格处理。因弃聘而缺额的不予递补。对上述各类弃聘或不服从分配的人员,3年内不得参加本县事业单位招聘。
联系电话:(0768)7506252 15219877399 13671429921
联系人:何老师 林老师
附件:《饶平县教育人才引进岗位设置表》
饶平县教育局 饶平县人力资源和社会保障局
2017年10月31日
附件:
饶平县2018年教育人才引进岗位设置表
岗位 人数
单位名称 |
语文 教师 |
数学 教师 |
英语 教师 |
物理 教师 |
化学 教师 |
地理 教师 |
政治 教师 |
历史 教师 |
生物 教师 |
小计 |
饶平县第二中学 |
1 |
1 |
1 |
2 |
2 |
2 |
1 |
1 |
1 |
12 |
饶平县华侨中学 |
|
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1 |
1 |
1 |
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|
1 |
4 |
饶平县凤洲中学 |
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1 |
1 |
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2 |
饶平县田家炳实验中学 |
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1 |
|
|
1 |
2 |
合计 |
1 |
1 |
1 |
3 |
4 |
5 |
1 |
1 |
3 |
20 |
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(编辑:惠州华图)