2018年仲恺高新区公办义务教育学校公开竞聘校级领导公告
2018-06-15 22:53 惠州人事考试网 来源：惠州教师招聘网
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2018年仲恺高新区公办义务教育学校公开竞聘校级领导公告
为进一步深化我区“区管校聘”改革，优化中小学领导班子结构，合理配置教育资源，全面提高教育质量，根据《惠州仲恺高新区义务教育教师“区管校聘”暂行管理办法》的有关精神，经研究，决定对仲恺第六小学校长及仲恺第一小学东升校区校长职位实行竞争上岗，现公告如下：
一、指导思想
以党的十九大以及习近平总书记系列重要讲话精神为指导，以国家、省、市的有关文件精神为依据，在仲恺教育系统公开竞聘中小学校长。竞聘过程严格遵循《党政机关竞争上岗工作暂行规定》等文件规定，进一步建立和完善竞争择优、充满活力的选人用人机制，激活干部队伍，优化人才配置，努力建设一支政治思想好、业务水平高、组织协调能力强的教育管理干部队伍，不断提高全区义务教育队伍的整体素质，为加快我区教育事业跨越发展步伐提供坚强的组织保证和人才支持。
二、基本原则
坚持任人唯贤、德才兼备、以德为先原则；坚持群众公认，注重实绩原则；坚持公开、平等、竞争、择优原则。
三、竞聘职位范围及产生方式
仲恺第六小学校长1名、仲恺第一小学东升校区校长1名，从全区中小学中层以上干部中 公开竞聘产生。
四、竞聘条件
（一）基本条件
1、拥护党的领导，认真贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有很强的组织纪律观念和政治责任感。政治坚定，德才兼备；与时俱进，开拓进取；求真务实，注重实效；清正廉洁，以身作则；作风民主，团结同志；勤奋敬业，业绩突出；
2、有履行岗位职责的专业知识、文化水平和工作经历，有开拓创新的精神和先进的办学理念；
3、身体健康，精力充沛，能够胜任岗位工作；
4、近三年（2015~2017年）年度考核为合格及以上等次。
（二）资格条件
1、应聘者年龄45周岁以下；
2、具有国家承认的本科及以上学历；
3、具有相应教师资格及中级以上专业技术职务任职资格；
4、从事教育教学工作5年以上，且担任学校领导职务副职2年以上或担任学校中层干部3年以上。
5、下列人员不得参加竞聘：
（1）正在接受纪检监察、司法机关立案侦查的；
（3）受党纪政纪处分在影响期内的；
（4）法律法规规定或其他不适合报考情形的。
以上年龄、任职时间和工作经历计算截止至2018年8月31日。
六、程序和方法
（一）报名
报名者于公告之日起至6月24日在仲恺高新技术开发区管理委员会网站下载《仲恺高新区公开竞聘校级领导报名表》（附电子版近期一寸蓝底免冠彩照），将报名表发邮件至仲恺高新区宣教文卫办教育科邮箱：cjwh6611＠163.com，邮件名为“报名职位+本人姓名”。原则上一人报一个职位，多报无效。
报名者在完成网上报名后，需在6月26日前提交下列材料到仲恺高新区宣教文卫办教育科（仲恺高新区和畅五路277号人才服务大厦804室）接受资格审查。
1.《仲恺高新区2018年中小学校长公开竞聘报名登记表》；
2.本人身份证、学历证书、教师资格证、专业技术资格证书及荣誉证书等原件和复印件(用A4纸)；
3.自荐书1份；(用A4纸)；
4.近期一寸蓝底免冠彩色照片2张（与电子版相同）。
5.任职经历文件或相关证明材料、任现职文件；
6.其他个人认为有必要提交的材料。
报名人员应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，取消报考资格。
（二）资格审查
区宣教文卫办教育科对照报名条件，对报名对象进行资格审查，对不符合报考条件的取消报考资格。资格审查合格者名单将在仲恺高新技术开发区管理委员会网站（http://www.hzzk.gov.cn）公布，或电话通知本人（请保持电话畅通）。参加竞争上岗人数必须多于所竞争的职位，比例一般不低于3:1。如某岗位报名人数不足3人，则引导调剂，经自愿调剂后仍达不到3人的岗位取消。
（三）综合测试和成绩评定
综合测试分为笔试、面试、组织考察3项，各项满分100分，分别以30%、50%、20%计入总成绩。综合测试具体时间、地点另行通知。
1.笔试。主要测试应试者胜任职位必须具备的基本素质，特别是运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决实际问题的能力。
2.面试。围绕如何发挥校长的职能作用、科学严格落实学校管理措施；以学生为本、以全面推行素质教育为目标、以全面提升教育教学质量为重点；充分调动广大教师工作积极性等方面，阐明个人观点和应对方法。面试分为竞职演说和现场答辩两个环节。
3.组织考察。对考察对象德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察。突出考察政治品质和道德品行，注重考察专业素养、工作实绩、工作作风及廉洁自律情况。考察对象在现单位工作时间不满1年的，应延伸到原单位对其进行考察。
考评小组根据考试前期综合成绩（笔试成绩×30%+面试成绩×50%）研究确定考察对象。对每个岗位笔试、面试和加分总成绩排前2名的考生进行组织考察。
（四）讨论与公示
每个岗位的笔试、面试、组织考察总成绩最高者为拟聘任人选，报区宣教文卫办党组讨论后，在惠州仲恺高新区管委会网站上公示5个工作日。
（五）决定聘任
对拟任用的干部公示后，视实际情况决定聘任：
1.对在公示期间没有反映出任何问题的拟聘任干部，可按照规定和程序直接办理聘任手续；
2.对在公示期间反映有问题的拟聘任干部，由区宣教文卫办组织人员进行专项考察，并将考察调查情况，提交区宣教文卫办党组会议复议，决定是否任用。
试用期为1年，试用期满，经考核合格的予以聘用，任期一届为4年。聘任名单，报区党群办备案。
七、区宣教文卫办公室保留最终解释权
联系单位：仲恺高新区宣教文卫办教育科
联系电话：0752-2609842
2018年6月15日
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（编辑：惠州华图）
